Vi er Miljøfyrtårn-sertifisert!

En viktig del av arbeidet er vår Miljøfyrtårn-sertifisering, som vi mottok i juni 2023. Dette innebærer at vi har etablert et miljøledelsessystem som styrer klima- og miljøarbeidet, og hjelper oss med kontinuerlig forbedring. Sertifiseringen inneholder også konkrete krav som må oppfylles innen arbeidsmiljø, avfall/ombruk, energi, innkjøp og transport. Hvert år innrapporterer vi tall for våre aktiviteter som resulterer i et klimaregnskap, samt resultater og statistikk. Denne informasjonen gir god oversikt over framgang og forbedringspotensial, og gjøres offentlig tilgjengelig.

Miljøfyrtårn-sertifiseringen var det første klima- og miljøgruppen tok tak i, men hoveddelen av arbeidet dreier seg om utvikling av Moestue Groups bærekraftstrategi innen utgangen av 2023. Moestue Group etterlever også prinsippene i «BSCI Code of Conduct», som er en integrert del av måten vi jobber med våre leverandører på.

Planer for klima- og miljøarbeidet

Overordnet sett er det følgende policy for klima og miljø som leder vårt arbeid:

Moestue Group har som visjon å være best på bærekraft i vår bransje i Norge. Vi ønsker å ta samfunnsansvar, særlig med tanke på miljøet. For å bidra til å redusere utslipp vil Moestue Group ha fokus på bærekraftige produkter og klimasmart emballasje, som er de områdene hvor det er mest å hente på forbedringer og hvor vi har best mulighet til å være en positiv påvirkningskraft.

Miljøpolicyen følges opp med følgende konkrete mål:

Tallene gjelder andel av totalomsetning i liter.

Følgende konkrete tiltak gjøres:

• Nye innkjøpsrutiner hvor produktsjefer er ansvarlige for å lete etter nye bærekraftige og/eller klimasmarte produkter som kan erstatte eller supplere det eksisterende sortimentet. Alle nye viner under 350 kroner, nye brennevinsprodukter under 450 kroner, all ny øl og samtlige nye alkoholfrie produkter skal være bærekraftige og/eller klimasmarte.
• Nye rutiner for optimalisering av emballasje på eksisterende produkter, hvor vi bruker vår påvirkningskraft til å stimulere våre leverandører til å gå over til mer klimasmart emballasje. De tunge glassflaskene må bort!
• For alle våre større leverandører (med årlig innkjøp over 2 mill. NOK) skal det foreligge en skriftlig avtale som regulerer at våre krav til klimasmarte og bærekraftige produkter imøtekommes.

Planer for arbeidsmiljøet i bedriften

Vi anser videre sykefravær som vår viktigste indikator på om vi har et godt arbeidsmiljø, og vi har derfor definert følgende tilleggsmål:

Vi har allerede et lavt sykefravær, men det må vi jobbe proaktivt med for å beholde lavt. Vi ser derfor det å ligge under 1 % som et veldig bra resultat.

For å opprettholde dette skal vi:

• Ha et godt inneklima
• Legge til rette for et trivelig arbeidsmiljø
• Sørge for ergonomiske tilpasninger på arbeidsplassen
• Utvise fleksibilitet når det gjelder kontortid